|
| 2015-10-04 23:04:34 |
 Рабочее время - не резиновое, и очень часто случается так, что человек не успевает выполнить все, что запланировано на день. Почему так происходит? Как рационально использовать время на работе? Современные контролеры рабочего времени - тайм-менеджеры - стали довольно востребованы, и их советы по усовершенствованию процесса труда помогают работнику более качественно его организовать. При этом учитывается психология конкретной особы, изучаются условия труда.
Самое главное, по мнению таких специалистов, с утра настроить себя на рабочий лад. Уже в период вашего следования на работу необходимо прокручивать в уме свой будущий трудовой день, планировать, какие действия будут выполнены сразу по приезду |
| Прочитать всю » |
|
|
| 2015-10-04 22:54:52 |
 Процесс трудового найма нередко начинается с испытательного срока. Это означает, что вас берут на работу, но предупреждают, что оставят на должности, только в том случае, если вы покажете себя положительно в течение некоторого периода. При этом не скрывают, что за вами будут более пристально следить, чем за другими сотрудниками, тщательно проверять выполненные задания. На время испытательного срока к вам прикрепляется куратор – человек, находящийся постоянно рядом и оценивающий вашу деятельность. К нему, в случае чего, вы также можете обратиться за некоторыми разъяснениями |
| Прочитать всю » |
|
|
| 2015-09-30 18:20:26 |
 Молодой человек, получая диплом по своей специальности, наверное, не знает, что ему придется еще не раз учиться в ходе своей профессиональной деятельности. Такая система подготовки специалистов существует давно и носит разные названия: переподготовка, повышение квалификации, после дипломное образование. Суть же ее одинакова – после окончания учебного заведения работнику придется неоднократно учиться и сдавать зачеты.
Особенно четко это просматривается в государственных структурах – медицине, образовательной сфере, юриспруденции, управлении. |
| Прочитать всю » |
|
|
| 2015-07-20 11:57:29 |
 Последние украинские исследования в сфере труда, показывают, что здесь далеко не все нормально с его оплатой. Причем недостатки проявляются и в государственном секторе, и в частном. Возможно, что эти исследования как раз и начались после того, как многих украинцев заинтересовал вопрос, почему у них такая маленькая заработная плата в стране, при том что страна производит различные высокоемкие научные продукты в космической отрасли, в военной сфере и агропромышленном секторе? |
| Прочитать всю » |
|
|
| 2015-03-26 13:42:14 |
Как же обезопасить себя от такого мошенничества? Есть ли рычаги противодействия в этом случае? |
| Прочитать всю » |
|
|
| 2015-03-26 13:38:25 |
 Мне кажется, что поучать других, намного проще, чем в то же время, взять и самому попробовать поучиться в них чему-нибудь полезному.
Встречаются такие люди, которые поступив на новую работу, начинают устанавливать свои правила на новом предприятии. .
|
| Прочитать всю » |
|
|
| 2015-01-24 17:20:26 |
Увольнение со старого рабочего места включает, как правило, три аспекта: законодательный, функциональный и морально-психологический. |
| Прочитать всю » |
|
|
| 2015-01-24 17:20:26 |
В старину повелось, что место женщины в общественном производстве должно находиться недалеко от кухни. Сюда же относилось воспитание детей, возделывание собственного участка земли. |
| Прочитать всю » |
|
|
| 2015-01-24 17:20:26 |
Интересная практика введена в процесс поиска работы на Западе. Оказывается, зарубежные соискатели уже давно проявляют для нас невиданную по своей этике форму взаимодействия с работодателями – благодарственное письмо. |
| Прочитать всю » |
|
|
| 2015-01-24 17:20:26 |
Дефицит хороших рабочих мест приводит к тому, что владельцы некоторых компаний стараются выжать со своих работников максимум пользы, иногда не гнушаясь дополнительной прибылью. |
| Прочитать всю » |
|
|
